OFFRE A18 – 2019

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 recrute un technicien pour son laboratoire œnologique.

Missions
• Enregistrer les demandes d’analyse et réaliser les contrôles de maturité selon les procédures du laboratoire
• Collecter les échantillons dans les points de dépôt des aires d’appellation
• Respecter la traçabilité selon le système qualité (accréditation Cofrac selon norme 17025)

Conditions
• Poste ouvert au 01/09/19
• Intérim 2 à 3 mois, base 35h
• Permis B

Profil
• BAC – BAC+2 (BAC STL, BTS Anabiotec, DUT chimie…)
• Expérience en laboratoire d’analyse accrédité, de préférence secteur œnologique

OFFRE A16 – 2019

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La FROMAGERIE ……..  recherche pour son service laboratoire, un(e) technicien(ne) de laboratoire (H/F).

 

Statut :

-          salarié-ouvrier

-          CDD avec possibilité de CDI selon activité.

-          38 heures hebdomadaires 

Répartition du temps de travail sur 4 à 5 jours par semaine avec roulement de l’équipe,

Travail pouvant s’effectuer tous les jours de la semaine (dimanches et fériés compris)

 

Missions :

-          Analyses de bactériologie (coliformes, listeria, salmonella…)

-          Analyses physico-chimiques (MG, MP…)

-          Analyses de la STEP (DCO, DBO5…)

-          Préparations de ferments

-          Mise en pratique les règles d’hygiène et de sécurité alimentaires

 

Profil recherché :

Le technicien de laboratoire est rattaché aux responsables de laboratoire,

Vous avez les compétences suivantes :

-          Formation : BTS Anabiotec/IAA ou équivalent exigé

-          Expérience de 1 an appréciée

-          Dynamique et capable d’adaptation,

-          Persévérance, communication, pédagogie,

-          Sens de l’organisation, rigueur, réactivité.

 

OFFRE A15 – 2019

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Site industriel Agroalimentaire d’environ 220 personnes basé dans la Somme, appartenant à un groupe international et leader sur le marché du glutamate monosodique (exhausteur de goût), certifié ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 50001, FSSC22000, GMP+B2 et classé Seveso II seuil haut,   recrute dans le cadre du développement de ses activités :

 Missions :

Rattaché(e) au Responsable Application Développement, vous contribuez au développement de nouvelles applications et de nouveaux produits et assurez le bon fonctionnement du laboratoire.

Au quotidien, vos missions principales seront :

-          Participer au développement de nouvelles applications et de nouveaux produits (recherche d’informations, tests et analyses à réaliser, rédaction de rapports, organisation des évaluations sensorielles, reporting de l’activité).

-          Travailler à l’étude des produits concurrents (recherche d’informations, tests, analyses et interprétation des résultats, essais, rédaction de rapports, conservation et enregistrement des échantillons).

-          Assurer l’organisation matérielle des visites clients et fournisseurs au laboratoire ADC et accompagner les Ingénieurs Applications lors des démonstrations dans le respect des règles de sécurité.

-          Contribuer au lancement de nouvelles productions et participer aux évolutions des conditions de production (vérification des documents techniques, suivi des essais de productions, rédaction ou adaptation des standards techniques).

-          Veiller au bon fonctionnement du laboratoire et des équipements (formation des nouveaux arrivants, gestion des stocks de produits et matériels).

-          Garantir la bonne application des règles de sécurité et de fonctionnement du laboratoire.

-          Contribuer au traitement des réclamations clients.

-          Contribuer à l’atteinte des objectifs de l’usine relatifs à l’environnement (respect des règles de tri, préparation de l’enlèvement des déchets).  

Profil :

H/F, de formation minimum Bac+2/+3 dans le domaine de la chimie/biochimie ou des bio analyses et contrôles, vous justifiez d’une première expérience en évaluation sensorielle dans l’industrie agroalimentaire idéalement dans les produits laitiers salés et/ou sucrés. Organisé(e), vous êtes doté(e) d’un sens de l’analyse, de la rigueur et d’une certaine aisance à l’oral.

La maitrise de l’anglais (écrit et oral) est impérative.

Conditions : CDI, 

OFFRE A14 – 2019

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un groupe industriel français indépendant, présent à l’international qui développe et propose des produits, services et solutions à des marchés aussi variés que le traitement des eaux, la parfumerie, la pharmacie et l’agroalimentaire.

 recherchE 2 Techniciens de production, adjoints (es) au chef d’équipe pour la conduite d’unités de fermentations de Ferments lactiques et probiotiques destinés à l’industrie laitière.

 

Mission : Assurer la conduite et la gestion d’unités de fermentations dans le respect des règles de qualité, d’hygiène et de sécurité, en tant qu’adjoint d’un chef d’équipe.

 -En présence du chef d’équipe et sous sa responsabilité, l’adjoint au chef d’équipe de l’atelier ferments lactiques réalise :

*suivant l’étendue de ses compétences (fermentation-centrifugation-chargement/déchargement lyophilisateurs-lyophilisation-broyage-mélanges-conditionnement-nettoyage/sanitation des matériels et des salles-préparation des commandes),

*suivant les urgences précisées sur le cahier de liaison, les différentes tâches qui lui incombent dans le respect des règles de sécurité de qualité et d’hygiène.

  -En l’absence du chef d’équipe, l’adjoint au chef d’équipe :

        *encadre les opérateurs de son équipe et coordonne l’avancement des travaux avec les autres services

             (Maintenance, Laboratoire) sous la responsabilité de sa hiérarchie.

        *est chargé de faire appliquer et respecter les règles et consignes de sécurité, il a autorité pour agir au sein de ses ateliers

            et aires de stockages.

        *assure le suivi du fonctionnement de la production des utilités.

  Profil : Soigneux(ses), méthodiques, organisés(es), diplômés(es) (BAC STL ou professionnel, industrie de transformation, industrie des procédés-BTS ou DUT biochimie, anabiotech  ou biologie) ou ayant une expérience professionnelle dans un domaine d’activité proche.

   Conditions de travail proposées : En factions 4X8.

 

OFFRE A13 – 2019

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Le laboratoire du ….. recherche un(e)technicien(ne) de laboratoire pour la période du 1er juillet au 30 septembre 2019, en remplacement d’un congé de maternité. Un départ à la retraite est prévu en fin d’année.

 Le poste à pourvoir est un poste aux prélèvements sanguins, si le candidat a sa capacité de prélèvements, ou un poste d’ensemencements dans le secteur de bactériologie.

OFFRE A12 – 2019

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Nous sommes une entreprise qui fabrique des produits de charcuterie, salaison et charcuterie patissière.

 Voici le descriptif du poste :

Effectue des analyses, essais et contrôles de matières et produits, sous la direction du Responsable Qualité qui inclut :

- l’application des méthodes d’analyse définies

- le contrôle du fonctionnement d’analyseurs automatique ou de la qualité hygiènique et bactériologique de denrées périssables (agroalimentaire)

- l’interprétation de résultats d’analyse simple.

Cette fonction est prioritairement tournée vers le contrôle et/ou les processus industriels.

 MISSIONS ORGANISATIONNELLES

1. Respecter le planning de prélèvement

2. Respecter les différentes fréquences de contrôles et d’étalonnage

3. Savoir organiser les différentes tâches du laboratoire microbiologique

4. Etre en charge de la surveillance du CCP AW

 MISSIONS OPERATIONNELLES

1. Analyses microbiologiques et physico-chimiques

   – Réaliser les analyses en respectant les protocoles en vigueur dans l’entreprise

   – Enregistrer les résultats

   – Signaler toute anomalie

 2. Fonctionnement du laboratoire

    - Assurer le nettoyage du matériel, des paillasses, du laboratoire

    – Assurer la désinfection des étuves 1 fois par semaine

    – Assurer la diffusion des résultats d’analyse au responsable qualité (immédiate en cas de problème)

    – Participer à la chaîne d’inter comparaison

    – Gérer le matériel du laboratoire et les consommables (commandes, stocks etc…)

    – Veiller à l’amélioration permanente du système de management de la qualité

    – Gérer l’échantillothèque

    – Gérer et détruire les déchets du laboratoire

 

OFFRE A10 – 2019

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Recrute un(e)  technicien(ne) de recherche clinique.

à 50% pour 1 à 2 ans.

 

Voici quelques tâches à remplir (liste non exhaustive) :

- organisation et mise en place du planning des activités de recherches cliniques

- convocation des patients

- vérification de la bonne application des différentes tâches du protocole d’étude

- technicage, conditionnement et envoi d’échantillons biologiques

- technicage de tubes sanguins

- saisie de données cliniques

 

Il est nécessaire que la personne maitrise les outils informatiques et bureautiques mais aussi qu’elle possède une bonne compréhension de l’anglais.